Am 17.03.2018, von 9.00 Uhr bis 12.30 Uhr, findet im Berufsschulzentrum „Dr. Friedrich Dittes“ in Glauchau ein Tag der offenen Tür statt. Der Integrationsfachdienst ist als Partner der Schule eingeladen. Der Förderschulbereich bietet verschiedene theoriereduzierte Ausbildungsrichtungen für Schüler mit Lernschwäche an. Der berufliche Förderschulteil des Berufsschulzentrums bietet zudem für Förderschüler ohne Hauptschulabschluss ein Berufsvorbereitungsjahr oder ein gestrecktes Berufsvorbereitungsjahr an. Mit einem erfolgreichen Abschluss des BVJ oder BVB wird der Hauptschulabschluss zuerkannt. Im Anschluss an die Bildungsmaßnahmen besteht für die Schüler die Möglichkeit eine Ausbildung anzuschließen. Auch für Beschäftigte aus der Werkstatt besteht die Chance, eine Ausbildung über den Förderschulbereich nachzuholen. Der Integrationsfachdienst (Frau Pröhl) wird Flyer und Informationsmaterialien für interessierte Eltern, Schüler, Auszubildende und Mitarbeiter der Schule mitnehmen. Das Netzwerk zwischen Schule, Agentur für Arbeit und Integrationsfachdienst soll gepflegt werden.
Am Samstag, den 27.01.2018, fand die Mitgliederversammlung des Gehörlosenvereins Plauen statt. Der Integrationsfachdienst (Frau Tirschmann) war gemeinsam mit der Beratungsstelle für Hörgeschädigte und der Landesdolmetscherzentrale für Gebärdensprache zu Gast und informierte über Neuigkeiten, z.B. Nachteilsausgleiche und Personalwechsel im Gehörlosenzentrum. Die gehörlosen Vereinsmitglieder sind stets sehr aufgeschlossen und es konnten auch kurze Gespräche mit Klienten und ehemaligen Klienten geführt werden.
Im Rahmen der jährlichen Schwerbehindertenversammlung wird der IFD, am 19.02.2018, vom Schwerbehindertenvertreter der Schnellecke Logistics Sachsen GmbH an den Standort Glauchau eingeladen. Geplant ist die Teilnahme von Frau Weltzer und Frau Kahnt für die gesamte Veranstaltung, von 14 bis voraussichtlich 16:30 Uhr. In einem 15 – 20-minütigen Redebeitrag wird der IFD seine Aufgaben und Leistungen für die Mitarbeiter des Betriebes vorstellen. Geplant sind hierzu auch die Veranschaulichung mit anonymisierten Beispielen und eine anschließenden Fragerunde für die Beschäftigten. Informationsmaterialien, Flyer und Broschüren werden für interessierte Personen ausgelegt. Bei entsprechendem Bedarf kann der Integrationsfachdienst am Ende der Veranstaltung Termine für eventuelle Klienten oder den Arbeitgeber vereinbaren. Ziel soll sein, dass die Mitarbeiter erfahren, wann es sinnvoll ist, sich an den IFD zu wenden und bei welchen Angelegenheiten der IFD unterstützen kann. Weiterhin soll der Unterschied zwischen den Aufgaben des IFD und des Integrationsamtes verdeutlicht werden.
